The differing effects of individual and group incentive pay on worker separation: evidence using Finnish panel data

Hyväksytty

Luokittelutiedot

OKM-julkaisutyyppi
A1 Alkuperäisartikkeli tieteellisessä aikakauslehdessä (vertaisarvioitu)
Laji
A. Vertaisarvioidut tieteelliset artikkelit
Referoitu
Kyllä
Alalaji
A1. Alkuperäisartikkeli
Tyyppi
1

Julkaisun tekijät

Tekijöiden lukumäärä
4
Tekijät
Jones, Derek C.; Kalmi, Panu; Kato, Takao; Mäkinen, Mikko
Paikalliset tekijät

Julkaisukanavan tiedot

Lehden/sarjan nimi
International journal of human resource management
ISSN-P (painettu)
0958-5192
ISSN-E (elektroninen)
1466-4399
ISSN-L (linking)
0958-5192
Julkaisun JUFO ID
58505
Julkaisun JUFO-taso
1
Kanava
Lehti/sarja
Julkaisumaa
Yhdistynyt kuningaskunta
Kansainvälisyys
Kyllä

Julkaisun tarkemmat tiedot

Julkaisuvuosi
2019
Ilmoitusvuosi
2019
Lehden/sarjan numero
Online 23 Nov 2019
Sivunumerot
1-37
DOI
10.1080/09585192.2019.1691624
Julkaisukieli
englanti

Yhteisjulkaisutiedot

Kansainvälinen yhteisjulkaisu
Kyllä
Yhteisjulkaisu yrityksen kanssa
Ei

Saatavuustiedot

Luokitukset ja lisätiedot

Lisätietoja
Scopus: 85075423579

Lähdetietokantojen tunnukset

WoS -tunniste
000498080300001