Prejudice and Emotional Sensemaking in Post-acquisition Integration: A Case Study of Chinese Acquisitions in the UK
Hyväksytty
Luokittelutiedot
OKM-julkaisutyyppi
A1 Alkuperäisartikkeli tieteellisessä aikakauslehdessä (vertaisarvioitu)
Julkaisun muoto
Artikkeli
Kohderyhmä
Tieteellinen
Vertaisarvioitu
Vertaisarvioitu
Artikkelityyppi
Alkuperäisartikkeli
Emojulkaisun tyyppi
Lehti
Julkaisukanavan tiedot
Lehden/sarjan nimi
Management and organization review
ISSN-P (painettu)
1740-8776
ISSN-E (elektroninen)
1740-8784
ISSN-L (linking)
1740-8776
Kustantaja
Cambridge University Press
Julkaisun JUFO ID
62887
Julkaisun JUFO-taso
1
Julkaisun AJG-taso
3
Julkaisu on FT-listalla
Ei
Julkaisun SNIP-taso
1
Julkaisumaa
Yhdistynyt kuningaskunta
Kansainvälisyys
Kyllä
Julkaisun tarkemmat tiedot
Julkaisuvuosi
2026
Ilmoitusvuosi
2026
DOI
10.1017/mor.2026.10131
Julkaisukieli
englanti
Yhteisjulkaisutiedot
Kansainvälinen yhteisjulkaisu
Kyllä
Yhteisjulkaisu yrityksen kanssa
Ei
Saatavuustiedot
Verkkojulkaisun linkki
Linkki rinnakkaistallenteeseen
Luokitukset ja lisätiedot
OKM-tieteenalaluokitus
512 Liiketaloustiede
Avainsanat
acquisition; post-acquisition integration; emotional sensemaking; prejudice; Chinese mergers and acquisitions
Rahoittajatiedot
Rahoitustiedot julkaisussa
The research is partially funded by the British Academy Small Research Grant (SG142848).
Tutkimusaineistotiedot
Tutkimusaineistotiedot julkaisussa
The data that support the findings of this study are available on request from the corresponding author, S.H.. The data are not publicly available due to restrictions (e.g., their containing information that could compromise the privacy of research participants).