Guest editorial: Mindfulness and relational systems in organizations: enabling content, context and process
Hyväksytty
Luokittelutiedot
OKM-julkaisutyyppi
A2 Katsausartikkeli tieteellisessä aikakauslehdessä (vertaisarvioitu)
Julkaisun muoto
Artikkeli
Kohderyhmä
Tieteellinen
Vertaisarvioitu
Vertaisarvioitu
Artikkelityyppi
Katsausartikkeli
Emojulkaisun tyyppi
Lehti
Julkaisukanavan tiedot
Lehden/sarjan nimi
Journal of managerial psychology
ISSN-P (painettu)
0268-3946
ISSN-E (elektroninen)
1758-7778
ISSN-L (linking)
0268-3946
Kustantaja
Emerald
Julkaisun JUFO ID
60913
Julkaisun JUFO-taso
1
Julkaisun AJG-taso
3
Julkaisu on FT-listalla
Ei
Julkaisun SNIP-taso
1.46
Julkaisumaa
Yhdistynyt kuningaskunta
Kansainvälisyys
Kyllä
Julkaisun tarkemmat tiedot
Julkaisuvuosi
2024
Ilmoitusvuosi
2024
Lehden/sarjan volyymi
39
Lehden/sarjan numero
3
Sivunumerot
229-240
DOI
10.1108/jmp-04-2024-715
Julkaisukieli
englanti
Yhteisjulkaisutiedot
Kansainvälinen yhteisjulkaisu
Kyllä
Yhteisjulkaisu yrityksen kanssa
Ei
Saatavuustiedot
Verkkojulkaisun linkki
Linkki rinnakkaistallenteeseen
Luokitukset ja lisätiedot
OKM-tieteenalaluokitus
512 Liiketaloustiede
Avainsanat
mindfulness; relational systems; organization; content; context, process
Rahoittajatiedot
Rahoitustiedot julkaisussa
William Degbey acknowledges the Foundation for Economic Education (Liikesivistysrahasto), Marcus Wallenberg Foundation and the Kaute Foundation in Finland for supporting this research.
Rahoittajat
Rahoittaja
Liikesivistysrahasto
Rahoituksen nimi
-
Rahoituspäätös
-
Rahoittaja
KAUTE-säätiö
Rahoituksen nimi
-
Rahoituspäätös
-
Lähdetietokantojen tunnukset
WoS -tunniste
WOS:001196011500008
Scopus -tunniste
2-s2.0-85189989231