Employee flourishing and moral obligation in extreme conditions

Hyväksytty

Luokittelutiedot

OKM-julkaisutyyppi
A1 Alkuperäisartikkeli tieteellisessä aikakauslehdessä (vertaisarvioitu)
Julkaisun muoto
Artikkeli
Kohderyhmä
Tieteellinen
Vertaisarvioitu
Vertaisarvioitu
Artikkelityyppi
Alkuperäisartikkeli
Emojulkaisun tyyppi
Lehti

Julkaisun tekijät

Tekijöiden lukumäärä
5
Tekijät
Zoogah, Baniyelme D.; Degbey, William Y.; Asiedu-Appiah, Felicity; Ogbonnaya, Chidiebere; Laker, Benjamin
Paikalliset tekijät

Julkaisukanavan tiedot

Lehden/sarjan nimi
Journal of vocational behavior
ISSN-P (painettu)
0001-8791
ISSN-E (elektroninen)
1095-9084
ISSN-L (linking)
0001-8791
Kustantaja
Elsevier
Julkaisun JUFO ID
62146
Julkaisun JUFO-taso
2
Julkaisun AJG-taso
4
Julkaisu on FT-listalla
Ei
Julkaisun SNIP-taso
2.41
Julkaisumaa
Yhdysvallat (USA)
Kansainvälisyys
Kyllä

Julkaisun tarkemmat tiedot

Julkaisuvuosi
2025
Ilmoitusvuosi
2025
Lehden/sarjan volyymi
162
Artikkelinumero
104171
DOI
10.1016/j.jvb.2025.104171
Julkaisukieli
englanti

Yhteisjulkaisutiedot

Kansainvälinen yhteisjulkaisu
Kyllä
Yhteisjulkaisu yrityksen kanssa
Ei

Saatavuustiedot

Luokitukset ja lisätiedot

OKM-tieteenalaluokitus
512 Liiketaloustiede
Avainsanat
Employee flourishing; Experiments; Moral obligations of organizations; Qualitative and quantitative studies; Thriving; Enabling conditions

Rahoittajatiedot

Rahoitustiedot julkaisussa
William Degbey acknowledges the Foundation for Economic Education (Liikesivistysrahasto) and Marcus Wallenberg Foundation in Finland for supporting this research.
Rahoittajat

Tutkimusaineistotiedot

Tutkimusaineistotiedot julkaisussa
Data will be made available on request.
Tunnisteet

Lähdetietokantojen tunnukset

WoS -tunniste
WOS:001566681400001
Scopus -tunniste
2-s2.0-105014949889